仕事内容：
コーティング施工及びコーティング施工に付随するすべての業務を担当していただきます。
 

①カーコーティング施工
正規ディーラー店舗（トヨタ・ホンダ・スズキ・スバル・三菱等）に出向いて、洗車・磨き・コーティング施工を行います。また一般のお客様からもご依頼があり、ご自宅や会社に出向いてコーティング施工を行うこともあります。
 

【代表的な業務内容】
●磨き、ボディーコーティング
●展示やオークション、納車のための仕上げ作業
●洗車、ルームクリーニング
●店舗間の車両回送などの車両搬入
※スキルや経験に応じて、ゆくゆくは車の売買に関する商談などの業務もお任せできればと考えています。
 

②オプションパーツ取付（元自動車整備士）
正規ディーラー店舗に出向いて、簡単なオプションの取付け(カーナビ、ＥＴＣ、バイザーやバックモニター等)を行います。また一般のお客様からもご依頼があり、ご自宅や会社に出向いて作業を行うこともあります。（経験者優遇）
 

【入社後】
まずは6か月の有期雇用契約として働いていただきます。満了後は正社員としての登用となります。
目標設定、振り返り、日頃の思うことなど、なんでもオープンに話せる機会を毎月個別で設けております。
スキル面や業務、働く環境など不安をお持ちの方も、入社後は手厚いフォローがありますのでご安心ください！
 

求める人材：
学歴不問、未経験可
必須：普通自動車免許(第一種)（AT限定NG）
歓迎：元ディーラー自動車整備士（資格手当あり）
このような方からの応募をお待ちしております！
・相手に思いやりを持てる言動ができる
・自分で考えて行動できる
・人が喜ぶことが好き
・車が好き

・コツコツ作業が好き
・キレイ好き
・お客様へ明るく対応ができる
・体力に自信がある
 

サトマートとは：
当社は、福岡で出張専門のカーコーティングを展開しております！
お客様のご意見などを柔軟に取り入れ、サトマートでお願いしてよかったと心から思ってもらえるよう日々挑戦しております。

＊＊　サトマートで働くメリット　＊＊
●新しい取り組みにチャレンジしながら事業拡大していくその過程を、会社の一員として経験できます。一緒にサトマートを盛り上げていきましょう！
●『やるときはやる！』『早く終わったら帰宅する！』のメリハリがあります。残業時間も月平均5時間程度なので、プライベートと仕事を両立させたい方にもおすすめです。
●基本は現場へ直行直帰のため人間関係に悩む必要がなく、従業員の働きやすさを重視した環境です。
●洗車やディティーリングの知識・技術が身につくので、手に職をつけることができます！
●社員の皆様が安心して働けるように、福利厚生や各種手当をご用意しております。
●成果に対しては会社がしっかりと評価します。インセンティブ制度が充実しているのでモチベーションを保ちながら働くことができます。
●今後の業績とともにインセンティブ制度も拡充する方針です！
 

勤務時間・曜日：
変形労働時間制
基本勤務時間：9：00～17：00（実働7時間15分）
※月～土のシフト制、労働時間は週40時間内で調整します。
●休憩時間：45分　スケジュールに応じて自由にとっていただきます。
●時間外労働：月に5時間程度
 

【勤務時間の一例】
週5日勤務：月～土のうち5日　9：00～17：00、日祝　休み
週6日勤務：月～土のうち5日　9：00～17：00、月～土のうち1日　9：00～13：30（もしくは13：00～16：30）、日祝　休み
月に3日付与される個別休の希望を元に一か月分のシフト調整をします。
※週6日勤務となる週の短縮勤務日・時間については、業務量に応じて会社指定となります。

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休暇・休日：
●年間休日118日以上
●日曜・祝日
●個別休（月3日）
●年末年始休暇 （前年度7日）
●夏季休暇（前年度5日）
●有給休暇（10日～20日）※勤続年数により決定します。
●特別休暇あり

 

勤務地：
福岡県福岡市 （福岡県内及び近隣県エリア）
※取引先ディーラー店舗や、一般のお客様のご自宅・会社に出向いてコーティング施工を行います。
 

給与：
月給 ￥210,000～
●有期雇用期間（6か月）は190,000円～
●時間外手当あり（100％支給）
 

待遇・福利厚生:
●昇給年1回
●決算賞与年1回（業績による）
●残業手当あり
●家族手当（配偶者：10,000円、子供5,000円/人）
●交通費（実費計算　上限30,000円/月）
●販売インセンティブあり（一般施工・新規法人獲得・中古車販売・買取紹介・物販）
●資格手当あり（20,000円/月　※会社が指定する資格を有する場合）
●社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金）
●定期健康診断
●中古車の従業員販売
●洗車用品の従業員販売
●制服貸与
 

採用までの流れ：
① 書類選考：選考結果は合否に関わらずすべての方に連絡
② 1次選考：1次面接をオンラインにて実施
③ 2次選考：2次面接を対面にて実施（遠方にお住まいの方で対面での面接が難しい場合は、オンライン形式での面接にて対応いたします。）
④ 採用決定